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保险营销员有望成为正式工 部分公司试点员工制_财经_凤凰网

据了解,自上世?90年代初引入保????制度以?,???一直与公司?的是代理合同,他??得的?酬以??保??衡量?尺,并?有社?最基本的保障。正因如此,保?????度追求保?收入?象很?遏制,有??而走????售,且由于?有最基本保障、入????低,人?大?大出??普遍。?文???,目前???伍管理粗放、大?大出?素?不高、?系不?。

“?管目前????伍超?300万人,但由于?有基本保障,很多人在?保?的同??在?事?的??,??管理起?很困?。”一位保?公司高?主管如是解?,一方面影?社??保??的看法,另一方面也?降低?客?的服??量。

商??(?者 崔?斌)?大的保????伍因?有??合同、?有?五?一金”,一直?于?尬的社?地位。?者昨日?悉,保??目前正在推?保????管理模式改革,鼓?保?公司????最起?的身份和最基本的保障,目前已有公司?始??。

?然,一旦有了合同?定,就意味?????有最基本的社?保障。保??家分析,相?而言,提高保????的基本保障,??社?精英?具有一定的吸引力,有利于提高???伍素?,有利于完善???境、?少??行?。但不可否?的是,300万???如果??正式?工,而?大部分又?有?效,?于???伍?大或缺乏盈利能力的保?公司而言?是极大的?力。

保??副主席?文?近日在保?中介?管??座??上?及了?一看法。?文?表示,鼓?公司有??地确定???系,或采取多种?活??用工方式,提高???收入和福利保障。研究借?台?的教?和??,在?前?体制很?大?的??情?下,鼓???公司??“?合?制”,即保?公司与???在原有代理?系基?上,再??一份最基本的??用工合同。

?者了解到,目前恒安?准人?等少?小保?公司??采取?工制,大童、?康等大的??保?中介也采取“?重”制度,与大部分?????代理合同,与小部分????合同。一位保?公司人士介?,??的公司主要??优的????行合同制管理,有的是??保渠道人?采取?一方式。?文?表示,?种?渡性安排有利于?解“效率”与大公平”的矛盾。

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